Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.khnu.km.ua/jspui/handle/123456789/3576

Можете відсканувати цей QR-код телефоном( програмою "Сканер QR-кодів" ) для збереження.

Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorЛітинська, В.А.-
dc.contributor.authorЄськов, О.Л.-
dc.contributor.authorLitinska, V.A.-
dc.contributor.authorEskov, O.L.-
dc.date.accessioned2015-04-18T12:47:26Z-
dc.date.available2015-04-18T12:47:26Z-
dc.date.issued2014-
dc.identifier.citationЄськов, О. Л. Особливості організаційної культури на вітчизняних підприємствах [Текст] / О. Л. Єськов, В. А. Літинська // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2014. – № 4, т. 1. – С. 62-65.uk_UA
dc.identifier.urihttp://elar.khnu.km.ua/jspui/handle/123456789/3576-
dc.description.abstractВ даній статті розглянуто сутність організаційної культури. Проаналізовано особливості організаційної культури на сучасних українських підприємствах.uk_UA
dc.description.abstractEssence of organizational culture is considered in this article. The features of organizational culture are analysed on the modern Ukrainian enterprises. For the majority of Ukrainian enterprises existing organizational culture came into conflict with the objectives of adaptation to market requirements, accelerated economic growth and innovation. Shortcomings and problems in shaping organizational culture negative impact on organizational behaviour managers motivate staff to work effectively, the state of industrial relations, which in turn becomes a significant obstacle in ensuring the efficient operation of businesses. Therefore, at this stage of development of Ukraine economy study the characteristics of organizational culture on domestic enterprises is particularly important and needs to conduct relevant research.uk_UA
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherХмельницький національний університетuk_UA
dc.subjectперсоналuk_UA
dc.subjectорганізаційна культураuk_UA
dc.subjectлюдський чинникuk_UA
dc.subjectстимулиuk_UA
dc.subjectцінностіuk_UA
dc.subjectсоціально-трудові відносиниuk_UA
dc.subjectсоціальне партнерствоuk_UA
dc.subjectpersonneluk_UA
dc.subjectorganizational cultureuk_UA
dc.subjecthuman factoruk_UA
dc.subjectstimuliuk_UA
dc.subjectvaluesuk_UA
dc.subjectsocial labour relationsuk_UA
dc.subjectsocial partnershipuk_UA
dc.titleОсобливості організаційної культури на вітчизняних підприємствахuk_UA
dc.title.alternativeFeatures of organizational culture at domestic enterprisesuk_UA
dc.typeСтаттяuk_UA
dc.subject.udc338.331uk_UA
Appears in Collections:Вісник ХНУ. Економічні науки - 2014 рік

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
ЛІТИНСЬКА.pdf703,05 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.